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Alcanza tus metas de negocios en el 2016 con este método

Negocios 2016

Soy un gran creyente en el seguimiento de mi progreso hacia el logro de mis metas de negocios en el 2016.  Para mí, sólo ir al gimnasio o calentar la silla en el trabajo no es suficiente y creo que para ti tampoco. No hay motivación para mejorar y es difícil de averiguar qué tipos de entrenamientos debería estar haciendo, o que el trabajo que debo hacer si no me pongo metas, tanto para mí y para mis equipo en el trabajo.

Esto se siente bastante obvio decirlo, pero lo diré de todos modos: Fijar metas es una parte fundamental de la mejora. Si yo no sé hacia donde estoy trabajando, yo no sé lo que debo hacer a diario para alcanzar mi meta.

Ver: (Aprender a ser un empresario)

Pero, lo que no sabía (hasta hace poco) es que el establecimiento de metas es sólo una parte de la ecuación para el éxito. Resulta que con qué frecuencia puedo monitorear mi progreso hacia mis metas impactos o no voy a lograr esos objetivos. Yo no sabía que obsesivamente el seguimiento de mi progreso es la clave del éxito. Según un reciente estudio publicado por la Asociación Americana de Psicología,  el check-in en mi progreso con frecuencia en realidad aumenta la probabilidad de que voy a tener éxito.

De hecho, el estudio muestra que cuanto más a menudo registré mi progreso, mayor es la probabilidad de que voy a tener éxito. El mismo estudio también concluye que mis posibilidades de éxito aumentan aún más si me informan mis progresos públicamente o de otra manera físicamente mediante un récord lo que estoy haciendo.

Si usted echa un vistazo más de cerca a este estudio, se verá que la investigación se centra en las personas que están marcando el estilo de vida o de la aptitud objetivos como perder peso o dejar de fumar. Pero, lo que es interesante es que los resultados son muy similares a lo que he encontrado cuando he mirado en la investigación sobre la

planificación de metas de negocios.

Cuando he examinado la investigación sobre la planificación de negocios,  que muestra que cuando una empresa crea un plan para su futuro, crece más rápido que las empresas que no planean. La planificación empresarial es nada más que el establecimiento de metas para su negocio: los objetivos de ventas, presupuestos para mantener e hitos estratégicos para alcanzar.

Ver: (Elaborar Plan de Negocios)

Por lo tanto, tiene sentido que la fijación de metas para su negocio y el establecimiento de metas personales de fitness tienen un efecto similar: que mejoran sus posibilidades de alcanzar esas metas.  La idea clave esta en no sólo establecer objetivos, sino en el seguimiento de su progreso para aumentar las posibilidades de éxito.

Aquí hay un proceso de tres pasos rápidos para ayudarle a alcanzar tus metas:

  1. Defina su objetivo:  Todo este sistema no va a funcionar a menos que establezca metas que concretas y medibles.  Por ejemplo, si usted desea mejorar la satisfacción del cliente en su negocio, usted necesita tener un método para medir la satisfacción del cliente. ¿Dónde está usted hoy, y ¿dónde quieres estar tres meses a partir de ahora?. Es bueno para sus objetivos de ser un poco exagerado, pero no los hacen completamente irreal tampoco. Usted y su equipo no va a estar muy motivados si el objetivo parece completamente fuera de su alcance.
  1. Seguir lo que desea cambiar o mejorar: Monitorear el progreso es la pieza fundamental que se interpone entre el establecimiento de una meta y la consecución de ese objetivo. El seguimiento de los progresos asegura de que los objetivos se traduzcan en acciones. Aún más importante, asegúrese de que usted tenga una agenda donde pueda revisar su progreso. Algunas cosas que usted pueda comprobar a diario, otros semanales, y otros mensuales.  Yo por ejemplo, en mi negocio, revisamos nuestras métricas financieras con el equipo directivo una vez al mes.  Pero, también el registro de esas métricas con frecuencia durante el mes para asegurarse de que estamos en el buen camino.

 

  1. Informe públicamente sobre su progreso: La publicación de sus objetivos y su progreso en Facebook puede ser una gran idea.  Usted probablemente se siente un poco diferente acerca de sus objetivos de negocio, sin embargo. Para los objetivos de negocio, los hacen tan pública como sea posible dentro de la empresa. Algunas empresas no son cómodos compartiendo demasiados datos internamente, pero han encontrado que compartir de manera más abierta solo lleva a que todos tengan una mejor comprensión de cuáles son los objetivos y cómo pueden ayudar a alcanzar las metas. Eso es lo que hacemos en la empresa, y funciona. La ciencia está de su lado esto le ayudará a crecer más rápido!

 

Si usted ha tenido alguna experiencia personal con intercambio y seguimiento de objetivos, ya sea personalmente o en los negocios, me encantaría escuchar sobre ello en los comentarios. Muchos éxitos y bendiciones.

2 Comments

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  1. Gracias luis x ser una persona generosa se nota q en su vida personal tiene exito x estar en armonia con usted y con todo el mundo y eso hace q sea rebertido en bendiciones

    1. Estimada Mónica agradezco mucho sus palabras. Éxitos y bendiciones.

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